（通訊員 馬永強）2018年1月 25日，城建公司灃渭城服公司緊扣城建發(fā)展規(guī)劃，支撐企業(yè)多元發(fā)展，組織50余名骨干員工召開2018年工作務虛會，經(jīng)過3個小時的分組討論，總結(jié)了城服公司2017年工作中的得與失，并且進一步細化了2018年工作開展思路。

過去的2017年，城服公司內(nèi)練品質(zhì)、外拓項目、擴充團隊、完善制度，管理面積達到119萬㎡，員工數(shù)量達到500余人，經(jīng)營收入達到3140余萬元，各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的增長速度均創(chuàng)歷史新高。為了保持2017年工作中的良好態(tài)勢，加快企業(yè)轉(zhuǎn)型速度，直面2018年即將迎來的挑戰(zhàn)與困難，城服公司以“立足新起點，開創(chuàng)新局面”為主題召開2018年工作務虛會。

本次會議圍繞“守業(yè)、拓業(yè)、創(chuàng)業(yè)”三個方面開展討論，既以“守業(yè)”的精神，強調(diào)危機意識，做好現(xiàn)有物業(yè)服務項目，進一步提升服務品質(zhì)及品牌口碑；以“拓業(yè)”的精神，強調(diào)發(fā)展意識，利用人員、專業(yè)及品牌資源優(yōu)勢，有選擇地外接部分項目，擴大公司經(jīng)營規(guī)模；以“創(chuàng)業(yè)”的精神，強調(diào)創(chuàng)新意識，創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展道路，增加公司經(jīng)營收入。

會議在輕松活躍的氛圍中，展開了“激烈”的討論，各參會骨干紛紛將自己對于公司發(fā)展的思考表達出來，對于不同意見和見解進行了求同存異的有效磨合，最終形成了公司在2018年工作開展的完整思路。

2018年伊始，本次會議的圓滿召開為城服公司指明了方向，統(tǒng)一了各級管理人員工作思路，為全體城服人對于公司發(fā)展的信心注入了一針強心劑。2018年，全體城服人必將認真落實“守業(yè)、拓業(yè)、創(chuàng)業(yè)”精神內(nèi)涵，站在新的起點，爭創(chuàng)公司發(fā)展新的高度！